Contohsurat pengunduran diri berikutnya adalah bagi Anda yang mempunyai jabatan sebagai staf maskapai bandara. Contoh surat ini ditujukan bagi mereka yang ingin mencari surat referensi pengunduran diri yang baik, formal, dan benar. Berikut contoh suratnya yang baik: Jakarta, 15 Agustus 2018. SURAT PERNYATAAN Saya yang bertandatangan di bawah ini Nama Alamat Jabatan Direktur NIK merupakan direktur dari PT _____________ “Perseroan”, suatu perseroan terbatas yang didirikan berdasarkan hukum negara Republik Indonesia, berkedudukan di _________ dan mulai bekerja pada tanggal ____________. Bersama dengan surat ini, saya menyatakan bahwa saya mengundurkan diri dari jabatan saya dalam Perseroan sebagaimana disebutkan di atas terhitung sejak tanggal pengunduran diri saya diterima dan disetujui oleh seluruh pemegang saham Perseroan. Selanjutnya saya juga menyatakan bahwa tidak ada tuntutan apapun yang timbul, baik pada saat sekarang maupun di kemudian hari, terhadap Perseroan, anggota Direksi maupun anggota Dewan Komisaris Perseroan, sehubungan dengan pengunduran diri saya. Oleh karenanya saya melepaskan hak saya untuk meminta ganti rugi, mengajukan klaim, gugatan, tuntutan apapun, baik kepada Perseroan, maupun anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan. Demikianlah surat pernyataan ini dibuat dengan sebenar-benarnya dan untuk digunakan seperlunya. Jakarta, _____________ Meterai _________________________ Nama
Jadi ketika membuat surat pengunduran diri wajib sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan dalam anggaran dasar Perseroan. Setelah membuat surat pengunduran diri, Anda perlu mengusulkan untuk diadakannya RUPS. Baca juga: Awas! Direksi yang Berakhir Masa Jabatannya Harus Tanggung Jawab Secara Pribadi Kalau Perusahaan Rugi

Klungkung - Bupati Klungkung I Nyoman Suwirta bersurat ke Kementerian Dalam Negeri Kemendagri meminta penjelasan perihal surat pengunduran dirinya sebagai bupati. Sebab, politikus PDI Perjuangan itu akan maju dalam Pemilihan Legislatif Pileg 2024."Soal aturan-aturan itu kepala daerah harus mengundurkan diri, saya sendiri sebenarnya sudah memahami, tapi untuk melegakan teman-teman yang mempertanyakan hal tersebut, akhirnya saya harus mendapat jawaban secara resmi dari Kemendagri," tuturnya kepada detikBali, Jumat 9/6/2023.Suwirta menyerahkan surat pengunduran dirinya sebagai bupati pada Dewan Perwakilan Rakyat Daerah DPRD Klungkung pada Selasa 2/5/2023. Politikus PDI Perjuangan itu ingin maju sebagai calon anggota DPRD Bali. Pengunduran diri Suwirta sempat menjadi polemik. Sejumlah pihak menuding Suwirta akan mengalami konflik kepentingan jika tidak segera mundur sebagai sudah membalas surat permohonan Suwirta tersebut. Surat bertanggal 30 Mei 2023 itu diteken oleh Direktur Jenderal Otonomi Daerah Akmal itu menyebutkan kepala daerah dan atau wakil kepala daerah yang akan menjadi bakal calon anggota DPR/DPRD harus memenuhi persyaratan mengundurkan diri yang dinyatakan dengan surat pengunduran diri yang tidak dapat ditarik kembali. Kepala daerah dan atau wakil kepala daerah yang mengundurkan diri tersebut tidak lagi memiliki status beserta hak dan kewenangannya sejak yang bersangkutan ditetapkan sebagai calon dalam daftar calon juga meminta bantuan Gubernur Bali Wayan Koster sebagai wakil pemerintah pusat di daerah menjelaskan, membina, dan mengawasi Bupati Klungkung berharap dengan penjelasan dari Kemendagri itu tak ada lagi polemik terkait pengunduran dirinya. "Saya harap atas penjelasan resmi itu, pihak-pihak yang sebelumnya terus mempertanyakan bisa paham," tutur bupati dua periode itu. Simak Video "Potensi Klungkung Bali Jadi Sport Tourism yang Memesona" [GambasVideo 20detik] gsp/nor

Selainitu, Direktur Bukopin lainnya yaitu Jong Hwan Han juga mengundurkan diri di hari yang sama, namun berlaku efektif 15 Juli 2021 mendatang. Direktur Bukopin yang juga mengajukan surat pengunduran diri adalah Adhi Brahmantya pada 16 Juni 2021. Pengunduran diri ini berlaku efektif sebulan kemudian atau pada 16 Juli 2021. Ada beberapa hal yang ingin saya tanyakan mengenai status saya sebagai pemegang saham di sebuah PT. Mohon penjelasannya. Terhitung tanggal 20 November 2015 saya resmi mengundurkan diri sebagai direksi di PT X. PT X mempunyai 3 direksi terdiri dari komisaris, direktur utama dan direktur. Yang ingin saya tanyakan 1. Setelah saya mengajukan surat pengunduran diri, berapa lama surat itu berlaku sampai dibuat akta perubahannya? 2. Apakah ada pengaruhnya bila PT X sampai sekarang belum mengganti akta perubahan? 3. Bagaimana status saya jika PT X sampai beberapa lama belum mengganti akta perubahan? 4. Apakah saya masih terikat dengan ketentuan hukum yang berlaku terhadap PT X? Intisari Saudara harus melihat ketentuan anggaran dasar PT X mengenai tata cara pengunduran diri. Apakah ketika Saudara mengundurkan secara otomatis Saudara sudah terlepas dari tugas-tugas kepengurusan atau tidak. Jika sudah terlepas otomatis Saudara sudah tidak terikat dengan ketentuan hukum yang berlaku terhadap PT X dan namun tanggung jawab Saudara selama menjabat direksi masih akan terikat, kecuali RUPS selanjutnya telah menyatakan pembebasan saudara atas tanggung jawab selama kepengurusan acquit et de charge. Penjelasan lebih lanjut, silakan baca ulasan di bawah ini. Ulasan Sebelumnya kami ucapkan terima kasih atas pertanyaan yang Saudara berikan. Terlebih dahulu kami sampaikan bahwa ketentuan Pasal 107 Undang-Undang No. 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas “UU PT” mengatur sebagai berikut Dalam anggaran dasar diatur ketentuan mengenai a. tata cara pengunduran diri anggota Direksi; b. tata cara pengisian jabatan anggota Direksi yang lowong; dan c. pihak yang berwenang menjalankan pengurusan dan mewakili Perseroan dalam hal seluruh anggota Direksi berhalangan atau diberhentikan untuk sementara. Oleh dan karenanya Saudara perlu mengecek terlebih dahulu ke dalam Anggaran Dasar PT X mengenai tata cara pengunduran diri dan hal-hal terkait lainnya yang diatur dalam Anggaran Dasar PT X. Selanjutnya berdasarkan Pasal 94 ayat 7 UU PT diatur sebagai berikut Dalam hal terjadi pengangkatan, penggantian, dan pemberhentian anggota Direksi, Direksi wajib memberitahukan perubahan anggota Direksi kepada Menteri untuk dicatat dalam daftar Perseroan dalam jangka waktu paling lambat 30 tiga puluh hari terhitung sejak tanggal keputusan RUPS tersebut. Jadi, setelah seorang Direksi mengundurkan diri, Perusahaan wajib menyelenggarakan RUPS dengan agenda perubahan susunan Direksi, yang mana hasil RUPS tersebut akan dituangkan dalam Anggaran Dasar Perusahaan dan diberitahukan kepada Kementerian Hukum dan HAM dalam jangka waktu paling lambat 30 tiga puluh hari sejak keputusan RUPS tersebut. Dalam hal pemberitahuan belum dilakukan, Menteri menolak setiap permohonan yang diajukan atau pemberitahuan yang disampaikan kepada Menteri oleh Direksi yang belum tercatat dalam daftar Perseroan.[1] Selanjutnya mengenai apakah Saudara masih terikat dengan ketentuan hukum yang berlaku terhadap PT X, Saudara perlu memperhatian ketentuan Pasal 97 ayat 1, ayat 2, ayat 3 UU PT yang berbunyi 1 Direksi bertanggung jawab atas pengurusan Perseroan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 92 ayat 1. 2 Pengurusan sebagaimana dimaksud pada ayat 1, wajib dilaksanakan setiap anggota Direksi dengan itikad baik dan penuh tanggung jawab. 3 Setiap anggota Direksi bertanggung jawab penuh secara pribadi atas kerugian Perseroan apabila yang bersangkutan bersalah atau lalai menjalankan tugasnya sesuai ketentuan sebagaimana dimaksud pada ayat 2. Sehingga hal ini terkait dengan ketentuan anggaran dasar PT X mengenai tata cara pengunduran diri apakah ketika Saudara mengundurkan secara otomatis Saudara sudah terlepas dari tugas-tugas kepengurusan atau tidak. Jika sudah terlepas otomatis Saudara sudah tidak terikat dengan ketentuan hukum yang berlaku terhadap PT X dan namun tanggung jawab Saudara selama menjabat direksi masih akan terikat, kecuali RUPS selanjutnya telah menyatakan pembebasan saudara atas tanggung jawab selama kepengurusan acquit et de charge. Semoga membantu. Dasar Hukum Undang-Undang No. 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas. [1] Pasal 94 ayat 8 UU PT
Suratpengunduran diri termasuk ke dalam surat yang bersifat formal. Oleh karena itu, surat pengunduran diri haruslah menggunakan bahasa yang formal dan sopan. terdapat beberapa unsur yang harus ada di dalam surat pengunduran diri, seperti : Awalan "Kepada Yth.". Identitas penulis (nama lengkap, jabatan, lama bekerja).

BerandaKlinikBisnisAturan Pengunduran D...BisnisAturan Pengunduran D...BisnisKamis, 10 Juni 2021Saya tadinya presiden direktur di perusahaan dan pemegang saham 30%, saya mengundurkan diri dengan surat pengunduran diri bermeterai, tapi pengalihan saham dan penggantian saya sebagai presiden direktur tidak dilakukan dalam bentuk RUPS, apakah tetap sah? Kemudian pertanyaan saya, sahkah seorang komisaris mewakili perusahaan di dalam maupun di luar pengadilan? Demikian pertanyaan saya, terima Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas menyatakan tata cara pengunduran diri anggota Direksi diatur dalam anggaran dasar perseroan terbatas PT. Tata cara pengunduran diri yang diatur adalah terkait permohonan mengundurkan diri yang harus diajukan dalam kurun waktu tertentu. Tapi jika kurun waktu telah terlampaui, anggota Direksi yang bersangkutan tetap sah berhenti dari jabatannya tanpa memerlukan persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham RUPS. Lalu menjawab pertanyaan Anda, bagaimana dengan tata cara pengalihan saham dan kewenangan komisaris untuk mewakili PT baik di dalam maupun di luar pengadilan? Penjelasan lebih lanjut dapat Anda klik ulasan di bawah ini. Artikel di bawah ini adalah pemutakhiran dari artikel dengan judul pengunduran diri direktur yang dibuat oleh Si Pokrol dan dipublikasikan pertama kali pada Rabu, 17 Mei Diri DireksiDireksi merupakan organ Perseroan Terbatas “PT” yang berwenang dan bertanggung jawab penuh atas pengurusan PT untuk kepentingan PT, sesuai dengan maksud dan tujuan PT serta mewakili PT, baik di dalam maupun di luar pengadilan sesuai dengan ketentuan anggaran dasar.[1] Dalam praktik, anggota Direksi biasa disebut dengan Direktur. Menjawab pertanyaan Anda, pada dasarnya tata cara pengunduran diri anggota Direksi diatur dalam anggaran dasar PT.[2] Tata cara pengunduran diri yang diatur adalah terkait permohonan mengundurkan diri yang harus diajukan dalam kurun waktu tertentu. Jika kurun waktu terlampaui, anggota Direksi yang bersangkutan berhenti dari jabatannya tanpa memerlukan persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham “RUPS”.[3] Sehingga, sah tidaknya pengunduran diri Anda tidak bergantung pada keputusan RUPS. Dalam hal kurun waktu yang ditentukan dalam anggaran dasar telah lewat, secara hukum pengunduran diri Anda sebagai bagian dari anggota Direksi tetap sah, tanpa memerlukan persetujuan Direksi dan Pemindahan Hak atas SahamKemudian terkait pengangkatan anggota Direksi yang akan menggantikan posisi Anda, memang harus diangkat oleh RUPS, sesuai bunyi Pasal 94 ayat 1 UU PT, dan kewenangan ini tidak dapat dilimpahkan kepada organ PT lainnya atau pihak lain.[4] Selanjutnya mengenai pengalihan saham, menurut kami, ini hal yang berbeda dengan pengunduran diri Anda. Dalam praktik, pemegang saham memang boleh saja merangkap sekaligus sebagai anggota Direksi, namun perlu dipahami kepemilikan saham bukan syarat seseorang agar bisa diangkat jadi anggota Direksi.[5] Begitu pula sebaliknya, pemegang saham tidak harus menjadi anggota Direksi. Karena keduanya merupakan hal yang berbeda satu sama lain, kami berpendapat Anda tidak wajib untuk mengalihkan saham yang dimiliki meskipun sudah mengundurkan diri sebagai anggota apabila Anda dengan sukarela ingin tetap mengalihkan saham, ketentuan pengalihan saham PT dapat Anda simak dalam Pasal 55 - 59 UU PT. Adapun tata cara pemindahan hak atas saham ditentukan dalam anggaran dasar PT. Hal ini pernah kami ulas dalam Langkah Jika Ingin Menjual Saham Dewan Komisaris Mewakili PTMeskipun pada dasarnya kewenangan Dewan Komisaris adalah mengawasi kebijakan pengurusan, jalannya pengurusan pada umumnya, baik mengenai PT maupun usaha PT, dan memberi nasihat kepada Direksi,[6] namun berdasarkan anggaran dasar atau keputusan RUPS, Dewan Komisaris dapat melakukan tindakan pengurusan PT dalam keadaan tertentu untuk jangka waktu tertentu.[7] Ketentuan ini dimaksudkan untuk memberikan wewenang kepada Dewan Komisaris untuk melakukan pengurusan PT dalam hal Direksi tidak ada.[8]Sebagai catatan, ketentuan di atas berlaku juga semua ketentuan mengenai hak, wewenang, dan kewajiban Direksi terhadap PT dan pihak ketiga.[9]Dengan demikian, karena Direksi berwenang mewakili PT baik di dalam maupun di luar pengadilan,[10] maka Dewan Komisaris berwenang mewakili PT di dalam dan di luar pengadilan dalam keadaan dan jangka waktu tertentu sesuai ketentuan anggaran dasar atau keputusan RUPS dan jika Direksi tidak informasi hukum yang ada di Klinik disiapkan semata – mata untuk tujuan pendidikan dan bersifat umum lihat Pernyataan Penyangkalan selengkapnya. Untuk mendapatkan nasihat hukum spesifik terhadap kasus Anda, konsultasikan langsung dengan Konsultan Mitra jawaban dari kami, semoga HukumUndang-Undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas;Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja.[1] Pasal 109 angka 1 Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja yang mengubah Pasal 1 angka 5 Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas “UU PT”[2] Pasal 107 huruf a UU PT[3] Penjelasan Pasal 107 huruf a UU PT[4] Penjelasan Pasal 94 ayat 1 UU PT[5] Pasal 93 UU PT[6] Pasal 108 ayat 1 UU PT[7] Pasal 118 ayat 1 UU PT[8] Penjelasan Pasal 118 ayat 1 UU PT[9] Pasal 118 ayat 2 UU PT[10] Pasal 98 ayat 1 UU PTTags

Tatacara pengunduran diri yang diatur adalah terkait permohonan mengundurkan diri yang harus diajukan dalam kurun waktu tertentu. Jika kurun waktu terlampaui, anggota Direksi yang bersangkutan berhenti dari jabatannya tanpa memerlukan persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham ("RUPS"). [3]
Contoh surat pengunduran diri kerja bisa menjadi sumber referensi bagi kamu yang hendak berencana resign. Sudahkah kamu berpikir dengan matang dan menimbangnya dengan baik-baik? Ketika bekerja di perusahaan impian, ada kalanya apa yang telah kamu upayakan tidak selalu berjalan mulus. Kadang tekanan dan hambatan atau satu lain hal membuat diri berhenti mengharapkan impian yang belum tercapai. Meski begitu, perusahaan juga memperbolehkan karyawan yang hendak mengundurkan diri berikut dengan alasannya. Namun, setiap perusahaan atau instansi memiliki aturan yang berbeda-beda terkait ketentuan pengunduran diri. Jika kamu beranggapan rasanya sudah tidak mungkin untuk meneruskan pekerjaan lagi, kamu perlu contoh surat pengunduran diri yang baik dan benar sebagai referensi. Tujuan Surat Pengunduran Diri Kerja 1. Agar Dinilai Profesional 2. Perusahaan Dapat Mencari Pengganti Posisi yang Ditinggalkan3. Penting untuk Diperhatikan Dalam Membuat Surat Resign Kerja4. Nama Kota dan Tanggal5. Salam Pembuka yang Sopan6. Alasan Tujuan Pengunduran yang LogisYuk, Subscribe Sekarang Juga!7. Menuliskan Tanggal Pengunduran Diri8. Berikan Identitas Diri9. Sampaikan Rasa Terimakasih10. Ucapkan Permintaan Maaf11. Akhiri dengan Menulis Nama dan Tanda TanganContoh Surat Pengunduran Diri Kerja 1. Contoh Surat Resign Kerja untuk Karyawan2. Contoh Format Surat Resign/Pengunduran Diri Kerja 3. Contoh Surat Pengunduran Diri Kerja 4. Contoh Surat Resign yang Benar Related posts Sama halnya ketika kamu melamar pekerjaan akan membutuhkan surat lamaran kerja, walau perusahaan sudah mengetahui niat itu, namun surat lamaran digunakan sebagai bentuk resmi kamu mengajukan diri untuk bergabung. Adapun tujuan dari pembuatan surat pengunduran diri menjadi penting dalam dunia kerja karena ada alasan tersendiri, terutama sebagai penanda seorang karyawan ingin berhenti bekerja di suatu perusahaan tempat ia bekerja. Berikut beberapa tujuan surat resign kerja yang perlu kamu pahami. 1. Agar Dinilai Profesional Tujuan membuat surat pengunduran diri dibuat berdasarkan asas atau nilai adab, kesopanan, dan juga sesuai dengan aturan pekerjaan. Inilah yang menjadi ketentuan dalam perusahaan untuk memberlakukan surat pengunduran diri bagi mereka yang ingin resign. Selain alasan formalitas, perusahaan akan menilai kamu sebagai orang yang taat aturan dan mempunyai nilai adab, kesopanan dan tata krama. Ketimbang memilih mengundurkan diri secara diam-diam dan menimbulkan nilai atau citra buruk pada diri sendiri. 2. Perusahaan Dapat Mencari Pengganti Posisi yang Ditinggalkan Kemudian tujuan lainnya adalah perusahaan dapat mencari pengganti atau kandidat baru untuk mengisi kekosongan posisi yang kamu tinggalkan dalam kantor tersebut. Berdasarkan aturan dalam perusahaan, jika kamu ingin mengundurkan bulan Juni 2023, maka kamu harus terlebih dulu membuat surat pengunduran diri pada bulan Mei 2023. Ini adalah waktu dimana perusahaan memiliki waktu dalam mencari pengganti atau kandidat baru yang dapat mengisi posisi kamu selanjutnya. 3. Penting untuk Diperhatikan Dalam Membuat Surat Resign Kerja Agar perusahaan dapat menerima itikad baik kamu yang akan mengundurkan diri dari perusahaan, maka kamu perlu membuat surat pengunduran diri yang baik dan benar. Karena, meski kedepannya kamu akan berpisah maka harapannya kamu bisa tetap menjaga hubungan baik dengan perusahaan demi nama baik dan koneksi dalam dunia kerja. Oleh karena itu, kamu punya panduan dengan contoh surat pengunduran diri berikut agar dapat perusahaan dapat menerimanya dengan baik. 4. Nama Kota dan Tanggal Langkah pertama dalam penulisan surat pengunduran diri adalah mencantumkan nama kota tempat kamu tinggal. Tak lupa dengan membubuhi tanggal pembuatan surat pengunduran diri. Tuliskan kedua unsur tersebut pada bagian pojok kanan atas dengan huruf kapital pada nama kota dan pisahkan dengan tanda koma. 5. Salam Pembuka yang Sopan Berikan salam pembuka yang sopan dan resmi, sehingga tulisan surat pengunduran diri yang kamu tulis bersifat formal dan menghargai perusahaan. 6. Alasan Tujuan Pengunduran yang Logis Selanjutnya pada bagian tubuh surat, tulislah alasan pengunduran diri dari tempat kamu bekerja. Yuk, Subscribe Sekarang Juga! Tulislah dengan alasan pengunduran diri yang jelas dan logis terutama jika kamu memiliki latar belakang yang kuat. Banyak contoh pegawai yang tidak memberikan alasan logis untuk mengundurkan diri sehingga membuat perusahaan keberatan dengan pengajuan surat pengunduran diri. 7. Menuliskan Tanggal Pengunduran Diri Dalam format penulisan surat pengunduran diri, jelaskan secara terang kapan kamu akan mengundurkan diri dengan format yang lengkap. Format tersebut terdiri dari tanggal, bulan, dan juga tahun. Perusahaan akan mengetahui kapan tepatnya kamu resmi untuk mengundurkan diri. 8. Berikan Identitas Diri Kemudian unsur yang harus ada dalam contoh surat resign kerja yaitu cantumkan nama, alamat, dan jabatan yang wajib dicantumkan. Identitas diri berfungsi sebagai data perusahaan dan informasi yang lebih mendetail. 9. Sampaikan Rasa Terimakasih Setelah menyampaikan maksud dalam contoh surat pengunduran diri kerja lalu tuliskan ucapan terima kasih dengan tujuan menghormati perusahaan tempat kamu bekerja. Berikan kesan dan pengalaman dengan rasa terima kasih tersebut selama bekerja menjadi bagian dari perusahaan tersebut. 10. Ucapkan Permintaan Maaf Unsur berikutnya dalam contoh surat pengunduran diri kerja adalah menuliskan permohonan maaf. Siapapun pasti membuat kesalahan ketika bekerja, maka dari itu sampaikanlah permohonan maaf selama kamu bekerja. 11. Akhiri dengan Menulis Nama dan Tanda Tangan Sebagai penutup dari contoh surat pengunduran diri bubuhkan nama dan tanda tangan. Dengan demikian, perusahaan akan menganggap pengajuan resign atau pengunduran diri sebagai karyawan yang kamu tulis melalui surat tersebut benar adanya tanpa ada paksaan dari pihak manapun. Setelahnya, kamu bisa menyiapkan amplop untuk membungkus contoh surat pengunduran diri kerja tersebut. Contoh Surat Pengunduran Diri Kerja Berikut ini beberapa contoh surat resign atau pengunduran diri kerja beserta format dan draft yang bisa kamu unduh. 1. Contoh Surat Resign Kerja untuk Karyawan LINK DOWNLOAD 2. Contoh Format Surat Resign/Pengunduran Diri Kerja LINK DOWNLOAD 3. Contoh Surat Pengunduran Diri Kerja Bandung, 1 April 2022 Kepada Yth. Pimpinan PT……….. di Jakarta Yang bertanda tangan di bawah ini Nama Alamat Jabatan Nomor ID Melalui surat ini, saya mengajukan permohonan untuk mengundurkan diri dari jabatan ………. di perusahaan………. Terhitung pada tanggal 1 November 2021 bersama dengan karena kontrak yang telah berakhir. Dengan rasa syukur yang sebesar-besarnya saya ucapkan berterima kasih kepada Bapak/Ibu karena sudah memberikan saya kesempatan untuk bekerja, belajar, dan berkembang di perusahaan …………. selama 4 tahun. Selain itu, saya juga ingin ucapkan banyak terima kasih pada rekan-rekan kerja karena telah banyak kerjasama untuk mencapai target perusahaan. Saya mohon maaf yang sebesar-besarnya karena memutuskan untuk tidak lagi menjadi bagian dari perusahaan Sinar Mulia. Tidak lupa saya ucapkan mohon maaf atas segala kesalahan yang mungkin sempat saya lakukan dan meninggalkan kesan buruk di hati Bapak/Ibu selama bekerja di PT……….. Demikian surat ini saya buat dan serahkan dengan sebenar-benarnya tanpa paksaan orang lain, semoga dapat di terima oleh Bapak/Ibu. Hormat saya, tanda tangan Nama lengkap LINK DOWNLOAD 4. Contoh Surat Resign yang Benar Bandung, 1 Mei 2022 Kepada Yth. Pimpinan PT. XXXXX Jakarta Yang bertanda tangan di bawah ini Nama ……. Alamat ………… Jabatan ……… Nomor ID ………. Dengan adanya surat ini, saya bertujuan untuk mengajukan permohonan pengunduran diri dari jabatan di perusahaan Bapak/Ibu terhitung pada tanggal _ /_ /_ karena kontrak yang sudah berakhir. Sebelumnya saya mengucapkan banyak rasa terima kasih sebesar-besarnya karena Bapak/Ibu sudah memberikan kesempatan bagi saya untuk belajar dan bekerja dengan profesional. Saya juga mengucapkan terima kasih atas bimbingan yang selama ini telah di berikan baik secara tidak langsung ataupun secara langsung. Tidak lupa, saya juga ingin mengucapkan rasa terima kasih pada rekan-rekan kerja yang sudah berjuang bersama dalam mencapai target perusahaan. Saya memohon maaf sebesar-besarnya karena tidak lagi menjadi bagian dalam perusahaan Bapak/Ibu. Saya juga mohon maaf bila selama ini saya melakukan kesalahan secara sengaja atau tidak sengaja. Semoga perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin dapat semakin berkembang lagi. Demikian surat pengunduran diri kerja ini saya buat dengan penuh kesadaran serta atas keinginan sendiri dan tanpa ada paksaan dari siapa pun. Hormat saya, ………………… LINK DOWNLOAD Demikian contoh surat pengunduran diri kerja yang baik dan benar. Setelahnya, ingat untuk mencari pekerjaan pengganti sehingga kamu tidak kesulitan untuk berikhtiar. Iringi dengan berdoa untuk kerja, semoga apa yang kita inginkan dapat tercapai. Sebarkan juga kepada orang-orang terdekat yang membutuhkan informasi berikut. Lagi cari bisnis online hanya dengan modal HP saja? Yuk bergabung ke Evermos disini. Related posts
Berikutcontoh surat pengunduran diri lengkap: Kepada YTH, Bapak Direktur PT Merdeka Bahagia. di tempat. Mohon terima surat ini sebagai pemberitahuan resmi bahwa saya mengundurkan diri dari posisi saya sebagai Account Executive di PT Merdeka Bahagia. Hari terakhir saya adalah Kamis, 10 Maret 2021.
Jakarta -Template atau contoh surat pengunduran diri banyak tersebar gratis di internet. Dari sekian banyak surat resign, Anda tetap harus selektif memilih. Sebab, surat pengunduran diri bersifat formal dan dapat menentukan karir Anda melamar pekerjaan, Anda bersikap profesional dan berusaha semaksimal mungkin untuk diterima. Ketika hendak mengundurkan diri dari jabatan karyawan di sebuah perusahaan, Anda juga tetap harus memperhatikan tata krama. Jangan karena permasalahan sepele, Anda menjelek-jelekkan perusahaan lama dan tidak berniat mengirimkan surat resign. Bahkan UU No. 11 Tahun 2020 Pasal 154A mengatur dengan tegas tentang Cipta Kerja termasuk ketentuan mengundurkan diri. Selain atas kehendak diri-sendiri, calon pemohon harus mengirimkan pengajuan pengunduran ikatan kerja secara tertulis melalui surat selambat-lambatnya ialah 30 hari sebelum mulai berhenti. Surat pengunduran diri menjadi syarat administrasi bagi seorang karyawan yang ingin berhenti dari sebuah pekerjaan. Surat tersebut ditujukan kepada HRD maupun atasan user untuk menimbang keputusan pemutusan kontrak kerja pegawainya. Karena menjadi aturan baku, tidak semua orang memiliki kemampuan merangkai kata mengajukan surat resign. Karena itulah penting mengetahui contoh surat pengunduran diri yang baik dan Penulisan SuratPada umumnya, sebuah surat berisi tiga bagian sederhana, meliputi Pembuka, Isi, dan Penutup. Begitu pula dengan surat pengunduran diri, berikut penjelasan struktur penulisan yang harus PembukaAwalan sebuah surat pengunduran diri setidaknya berisi tanggal pembuatan, nama dan alamat atasan, serta informasi diri Anda nama dan jabatan.2. IsiAnda dapat memulai salam pada sesi ini. Salam bisa menyatakan waktu sebaiknya selamat pagi ataupun salam hormat kepada, Yth., dan lain-lain. Sampaikan rencana tanggal pengunduran diri beserta alasan jujur tanpa bermaksud mengeluarkan uneg-uneg ataupun curhat. Jangan bercerita terlalu panjang lebar, cukup lontarkan secara singkat dan langsung pada memerlukan surat referensi, jangan ragu untuk memintanya kepada atasan terkait. Tak ada salahnya Anda juga memberikan testimoni sisi positif dan kebaikan yang kantor pernah bagikan selama Anda bekerja. Ucapkan permohonan maaf atas semua kekurangan dan kesalahan serta kinerja yang mungkin jauh dari kata PenutupSalam penutup juga bisa didahului dengan ungkapan terima kasih sekali lagi. Lalu bubuhkan tanda tangan, bila diperlukan juga materai, tergantung peraturan perusahaan, serta nama Surat Pengunduran DiriSetelah mengetahui bagian-bagian dalam isi surat yang diperlukan, maka selanjutnya Anda bisa membuat surat pengunduran diri. Ada beberapa contoh surat pengunduran diri yang umumya biasa dipakai oleh karyawan. Berikut 8 rekomendasi contoh surat pengunduran Contoh Surat Pengunduran Diri Karyawan PabrikMakassar, 20 Juli 2022KepadaBapak X HRD PT. Sukses Selaludi Jalan Kekuatan, MakassarDengan Hormat,Saya yang bertanda tangan dibawah iniNama Siti AminahJabatan Staf QC Cokelat ManisNomor ID 123456Alamat Jalan Bersama, MakassarBermaksud menyampaikan permohonan pengunduran diri sebagai staf QC Cokelat Manis di PT. Sukses Selalu pada tanggal 20 Agustus 2022. Saya memutuskan untuk tidak melanjutkan kontrak kerja dengan alasan permasalahan keluarga yang tidak bisa ucapkan terima kasih kepada PT. Sukses Selalu yang telah memberikan kesempatan bekerja sekaligus belajar selama ini. Serta merangkul seluruh karyawan layaknya sebuah keluarga. Saya haturkan permohonan maaf apabila kinerja saya jauh dari kesempurnaan dan beberapa kali melakukan lagi saya ucapkan terima kasih. Saya berharap PT. Sukses Selalu semakin berkembang dan menjadi yang terbaik. Semoga manajemen dapat menerima permohonan pengunduran diri Saya,TTDSiti AminahContoh surat pengunduran diri karyawan hotel... 123 Selanjutnya
Contohsurat pengunduran diri dari perusahaan. Jakarta, 20 Desember 2020. Kepada Yth. Bapak John Gemilang Saputra. Direktur PT Auto Prima. Di Jakarta. Dengan Hormat, Melalui surat ini, saya Bima Sakti yang telah bekerja sebagai Montir dan Supir di PT Auto Prima. Saya ingin untuk mengundurkan diri, terhitung sejak tanggal 20 Januari 2021.
Le Dr Horacio Arruda Photothèque Le Soleil /Photothèque Le Soleil Voici l'intégralité de la lettre de démission du Directeur national de santé publique du Québec, Horacio Arruda.
OB9cvSD.
  • 83vhi0he7g.pages.dev/162
  • 83vhi0he7g.pages.dev/268
  • 83vhi0he7g.pages.dev/399
  • 83vhi0he7g.pages.dev/224
  • 83vhi0he7g.pages.dev/88
  • 83vhi0he7g.pages.dev/329
  • 83vhi0he7g.pages.dev/190
  • 83vhi0he7g.pages.dev/9
  • 83vhi0he7g.pages.dev/22

    • surat pengunduran diri direktur